浙江高速石油发展有限公司
《劳动合同法》第九条:用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物,不得扣押劳动者的居民身份证或者其他证件。
浙江高速石油发展有限公司成立于1998年7月1日,系浙江省交通投资集团有限公司与中国石化销售有限公司共同出资组建的国有大型成油品经销企业,注册资本为人民币2.2亿元。公司主要从事高等级及其他公路、道路沿线加油站的投资、建设、经营和配套服务,主营石油、石油化工产品的储存和销售,汽油、煤油、柴油的批发等业务。公司现有员工2000余名,其中加油站管理人员95%具有大专、本科以上学历,普通员工80%为中专以上文化水平。
公司总部设在杭州,加油站遍布全省。公司旗下现有在营自有、租赁加油站131座。公司所属加油站冠“中国石化”品牌,在全国同业中率先建立“安全、健康与环境”(HSE)管理体系,创新引入6S管理体系。经过多年的发展,公司已成为一家颇具实力和较高竞争力的成品油销售企业。2016年度主营业务收入将突破70亿元,其他业务收入1.3亿元。
根据浙江省高速公路建设总体规划,依托股东方资源,公司后续加油站点还将有较大增幅,同时配合股东方“走出去”战略,公司业务范围还将走出浙江、迈向省外。展望未来,公司将依托股东双方资源优势,立足主业,做强新能源、汽车配套服务以及便利店等业务,努力打造全国一流的综合服务商。

所在地区:杭州
单位性质:国有企业
招聘岗位:副总经理(1名)
部门:非油品业务分公司(筹)
负责公司非油品业务整体运营及发展工作,承办网点发展、运营管理及现场管理监督、商品采购、配销体系建设、营销策划、价格管理、费用结算、业务培训、业务拓展及相关单位沟通协调等工作
[工作地点]杭州
[发布时间] 2017年8月17日  [浏览量] 2061
[岗位要求]大学本科 全职
1.年龄在40周岁以下,有5年以上便利店行业运营管理工作经验;
2.熟悉连锁门店的日常运营管理,了解业态发展;
3.具有较强的领导和沟通、协调能力,团队合作、服务意识强,同时具备较强的执行力和推动力;
4.具有开阔的视野、强烈的事业心和责任心,工作细致认真,原则性强,能承受一定的工作压力。
招聘岗位:品类管理岗(1名)
部门:非油品业务分公司(筹)
负责公司非油品业务整体运营及发展工作,承办网点发展、运营管理及现场管理监督、商品采购、配销体系建设、营销策划、价格管理、费用结算、业务培训、业务拓展及相关单位沟通协调等工作
[工作地点]杭州
[发布时间] 2017年8月17日  [浏览量] 2055
[岗位要求]大学本科 全职
1.本科及以上学历,年龄在35周岁以下;
2.熟悉零售业态,了解不同目标顾客的消费需求;
3.5年及以上便利店行业采购管理工作经验;
4.精通采购相关知识,熟悉采购管理流程,较强的计划管理能力、人际沟通及协调能力;
5.高度的工作热情,成本观念强,能承受一定的压力。
招聘岗位:信息管理岗(1名)
部门:非油品业务分公司(筹)
负责公司非油品业务整体运营及发展工作,承办网点发展、运营管理及现场管理监督、商品采购、配销体系建设、营销策划、价格管理、费用结算、业务培训、业务拓展及相关单位沟通协调等工作
[工作地点]杭州
[发布时间] 2017年8月17日  [浏览量] 2052
[岗位要求]大学本科 全职
1.计算机本科及以上学历,熟悉电脑操作,年龄在35周岁以下;
2.熟悉零售业连锁企业运营业务及相关流程;
3.有较强的信息系统开发、维护、管理和分析能力;
4.有较强的责任心、协调能力、沟通能力和组织能力,服务意识强,能够承受一定的工作压力;
5.有一定的系统管理(网站、电子商务)工作经验,大流量网站服务器管理经验者优先 。